Descriptif de l’emploi :

La Communauté de communes Andaine-Passais recherche un agent d’entretien-agent périscolaire à temps non complet à hauteur de 18,60 heures hebdomadaires annualisées pour la Commune de Passais-Villages (agent de catégorie C).

Synthèse de l’offre

Employeur : CC ANDAINE – PASSAIS

Lieu de travail :     26 avenue Léopold barré – Juvigny sous Andaine, Passais Villages (Orne)

Poste à pourvoir le : 01/02/2025

Date limite de candidature :  30/12/2024

Type d’emploi : Emploi permanent – création d’emploi

Motif de vacance du poste

Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Détails de l’offre

Famille de métiers :  Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique

Métier(s) :  Agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant Chargé ou chargée de propreté des locaux

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)

Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s’agit d’un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n’est pas lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d’entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps non complet, 18h36 hebdomadaire

Télétravail : Non

Management : Non

Rémunération indicative : Traitement indiciaire – Régime indemnitaire

Descriptif de l’emploi :

La Communauté de communes Andaine-Passais recherche un agent d’entretien-agent périscolaire à temps non complet à hauteur de 18,60 heures hebdomadaires annualisées pour la Commune de Passais-Villages (agent de catégorie C).

Missions principales :

• Accompagner les enfants pendant le transport scolaire
• Effectuer l’entretien des locaux de la commune de Passais-Villages

Missions secondaires :

• Assurer le remplacement occasionnel des agents d’entretien – agents périscolaires affectés sur la Commune de Passais-Villages en cas de nécessité

Missions / conditions d’exercice :

Amplitude horaire : de 7h à 18h30

Jours travaillés en période scolaire : lundi, mardi, jeudi, vendredi Ne travaille pas le mercredi, sauf nécessité de service

Temps de travail : 18,6 heures hebdomadaires annualisées

Missions principales en période scolaire :

• Accompagner les enfants pendant le transport scolaire du car pour le circuit Passais – St Siméon – St Fraimbault pour les trajets du matin et du soir

Missions principales en période annuelle :

• Effectuer l’entretien de l’école maternelle de la Commune de Passais-Villages, de la Mairie, de la salle des fêtes et de la salle des associations de la Commune déléguée de Saint-Siméon
• Assurer la gestion des locations de la salle communale de la Commune déléguée de Saint-Siméon
• Effectuer l’entretien du gymnase de la Commune de Passais-Villages

Missions secondaires :

• Assurer le remplacement occasionnel des agents d’entretien – agents périscolaires affectés sur la Commune de Passais-Villages en cas de nécessité

Profils recherchés :

Connaissances théoriques et savoir faire :

• Connaître les règles de sécurité liées au transport collectif
• Sens des responsabilités et du contact avec les enfants, dans le respect de la sécurité et du rythme des enfants
• Savoir faire preuve de fermeté
• Connaître les risques de toxicité des produits
• Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
• Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène
• Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
• Alerter les services compétents en cas de nécessité
• Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage
• Savoir gérer et organiser son temps de travail
• Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable et réorienter
• Connaître et appliquer les gestes et postures adaptés

Savoir être :

• Autonomie
• Disponibilité
• Capacité d’adaptation
• Réactivité, dynamisme
• Discrétion professionnelle
• Travailler en équipe ou seul(e)
• Sens de l’écoute, observation, vigilance et patience
• Rigueur
• Rendre compte

Relations professionnelles :

• Contact avec un jeune public de 3 à 10 ans et les parents
• Relations avec professeurs des écoles
• Relations avec les interlocuteurs de la Région Normandie
• Relations avec le coordinateur entretien
• Relations avec élus de la Commune
• Relations avec les services de la Communauté de communes

Spécificités de l’emploi :

• Temps de travail annualisé en période scolaire / période hors scolaire
• Congés imposés en période de vacances scolaires
• Contraintes posturales, manutention de matériels, station debout prolongée
• Déplacements fréquents et quotidiens au sein de la Commune de Passais-Villages

Moyens mis à disposition : outils nécessaires à l’exercice des missions

Avantages liés au poste : régime indemnitaire, CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance Conditions liées au poste : diplôme CAP petite enfance, permis B

Dossier de candidature obligatoire :

CV, lettre de motivation, copie recto-verso carte d’identité, copie diplômes

A transmettre à l’attention de Monsieur le Président de la CC Andaine-Passais :

• par courrier à:

Antenne de la CC Andaine-Passais Service RH

6 place du marché, 61350 Passais-Villages

• par mail à :

Marie DUARTE DA ROSA, Responsable RH marieduartedarosa@ccandainepassais.fr

Contact et modalités de candidature

Contact :  06 60 91 99 08

Informations complémentaires :

Dossier de candidature obligatoire :

CV, lettre de motivation, copie recto-verso carte d’identité, copie diplômes

A transmettre à l’attention de Monsieur le Président de la CC Andaine-Passais :

• par courrier à:

Antenne de la CC Andaine-Passais Service RH

6 place du marché, 61350 Passais-Villages

• par mail à :

Marie DUARTE DA ROSA, Responsable RH marieduartedarosa@ccandainepassais.fr

Page de candidature en ligne : http://www.emploi-territorial.fr/candidature/o061241121000133-agent- entretien-agent-periscolaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.